扩面征缴  通过报纸、电视、网络等媒体平台，及时、准确地将社保政策进行了有效宣传，努力在全社会营造参保续保的浓厚氛围。通过多种途径加大扩面征缴工作力度，对全市企业的用工情况进行摸底调查，合理下达扩面计划，采取“以大带小”的方式，把符合条件的人员，纳入参保扩面计划，做到应保尽保。2017年，全市企业职工养老保险参保12.87万人，征缴保费11.26亿元，共为6.54万名离退休职工发放养老待遇15.91亿元。

社保稽核  不断加大对企业缴费基数申报材料的审核力度，坚决杜绝瞒报、漏报缴费基数情况，确保企业足额缴费。努力优化稽核模式，积极开展“线上”社会保险稽核，督促参保不充分的企业应缴尽缴，不断提升当期征缴率。2017年，通过系统审核的企业243户，审核参保缴费职工36109人，稽核整改率达到100%。

基金监管  严格实行收支两条线管理制度，针对“权、钱、人”等容易发生问题的重点环节、重点部位，建立风险预警预控机制，确保了基金的安全完整和良好运行。

经办能力建设  从不断完善规章制度入手，加强制度建设、简化办事程序，规范全体干部职工的日常行为，真正发挥制度的制约管理作用，通过科学有效的管理，实现服务能力的整体提升。